Tâm lý học ứng dụng: 6 hiệu ứng tâm lý chi phối hành vi con người mà bạn cần biết để thành công trong công việc và cuộc sống.
Phát triển bản thân
Cùng TIGO tìm hiểu về mô hình Why, How, What, hay còn gọi là mô hình vòng tròn vàng (The Golden Circle Model)
Trong một cuộc đàm phán, điều quan trọng là phải có khả năng phân biệt giữa các vị trí và lợi ích - cả của bạn và của các bên mà bạn đang đàm phán. Tùy thuộc vào việc bạn quyết định tập trung vào vấn đề nào sẽ ảnh hưởng đến phong cách đàm phán của bạn và ảnh hưởng đến kết quả.
Khám phá cách Nhật Bản duy trì vệ sinh công cộng mà không cần thùng rác, áp dụng thuyết cửa sổ vỡ để tạo ra một môi trường sạch đẹp và an toàn.
Khám phá ý nghĩa và tầm quan trọng của các chỉ số IQ, EQ, CQ, AQ, SQ, PQ, MQ – chìa khóa phát triển toàn diện trí tuệ, cảm xúc, sáng tạo và vượt khó trong cuộc sống hiện đại.
Ghosting là việc đột ngột kết thúc giao tiếp với ai đó mà không có lời giải thích. Khái niệm này thường đề cập đến các mối quan hệ lãng mạn nhưng cũng có thể mô tả sự biến mất khỏi tình bạn và nơi làm việc.
Bạn có bao giờ thấy mình “chậm” so với những người khác? Bạn có mất tự tin vì mình chậm hơn người khác không? Đừng sợ đi chậm. Chỉ sợ đứng yên. Bởi lẽ bạn vẫn đi, vẫn cố gắng. Chậm chỉ là bạn đang muốn đảm bảo mỗi bước đi ấy được vững chắc. Chậm mà chắc còn hơn nhanh mà ẩu. Vì thế đừng tự ti, hãy tự tin vì bạn vẫn đang đi và cố gắng không ngừng nghỉ
Khám phá cách tư duy sáng tạo và cải tiến liên tục bằng việc hiểu, phá vỡ và xây dựng lại quy tắc để phát triển cá nhân và thành công bền vững.
Điều gì khiến phong cách lãnh đạo đích thực trở thành “tấm hộ chiếu” cho sự bền vững của tổ chức trong thế kỷ 21? Cùng tìm hiểu bí quyết mà nhiều nhà lãnh đạo thành công đang áp dụng.
Truyện Thầy bói xem voi để lại tiếng cười và cho ta nhiều bài học hay và ý nghĩa. Truyện có tính chất giải trí và khuyên dạy con người rất lớn. Thầy bói xem voi là truyện ngụ ngôn mang đầy tính giải trí và khuyên răn con người khi đánh giá về một sự vật sự việc nào đó ta không nên chỉ nhìn ở một khía cạnh mà đánh giá.
Hiệu ứng Dunning-Kruger là một lệch lạc nhận thức (cognitive bias) trong đó những người kỹ năng kém đưa ra những quyết định tồi và những kết luận sai lầm,
TIGOSOLUTIONS.COM
