Quản lý nhân sự


Team velocity là gì? Velocity có phải là KPI để đánh giá team?

Tại sao hai team cùng 30 story points lại có “tốc độ” khác nhau?
Xem thêm  

Chìa khóa làm chủ thời gian: Chống Lại Định Luật Parkinson Bằng Kỹ Thuật Pomodoro

Bạn có thực sự đang lãng phí thời gian? Khám phá cách kỹ thuật Pomodoro và định luật Parkinson có thể giúp bạn tăng năng suất gấp đôi mà không căng thẳng!
Xem thêm  

So Sánh False Positive vs False Negative: Hiểu Đúng Để Ra Quyết Định Chính Xác

Tuyển nhầm người dở hay loại nhầm người giỏi — đâu là cái giá đắt hơn? Bài viết phân tích 2 dạng thiên kiến logic là False Positive (FP) và False Negative (FN) - hai dạng sai lệch phổ biến trong tuyển dụng hiện đại.
Xem thêm  

Stakeholder là gì? Các mô hình phân loại Stakeholder

Stakeholder tiếng Việt là "người liên quan". Vậy có những loại Stakeholders nào bạn đã từng biết? Có những mô hình nào giúp phân loại stakeholder?
Xem thêm  

Công bằng phân phối (distributive justice) giúp "virtual team" làm việc hiệu quả hơn như thế nào?

Team ảo của bạn có thực sự hiệu quả? Khám phá cách công bằng phân phối, mối quan hệ chất lượng và tính chủ động nâng tầm hiệu suất làm việc từ xa như thế nào!
Xem thêm  

Tư vấn và hỗ trợ Tư vấn + -